Publicações identificadas como: CLT

Como Proceder Quando o Empregador Não Paga o Acerto Trabalhista? Quando um contrato de trabalho é encerrado, o empregado tem direito a... Leia mais →

      Contrato de trabalho intermitente, uma inovação trazida pela Reforma Trabalhista de 2017, é uma modalidade que tem ganhado destaque no mercado de trabalho brasileiro. Essa forma de... Leia mais →

Compliance trabalhista refere-se ao conjunto de práticas e políticas adotadas por uma empresa para garantir que todas as suas operações estejam em conformidade com as leis e regulamentos trabalhistas.... Leia mais →

Aviso Prévio: Direitos, Deveres e Consequências do Não Cumprimento O aviso prévio é uma parte crucial das relações de trabalho no Brasil, regido pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).... Leia mais →

Pejotização você já ouviu falar? Talvez você seja um empresário buscando reduzir custos, um recrutador tentando entender as melhores práticas de contratação, ou um colaborador preocupado com seus direitos trabalhistas.... Leia mais →

Adicional de insalubridade você sabe o que é  e se tem direito a ele? Trabalhar em condições que oferecem risco à saúde pode garantir a você um benefício adicional importante.... Leia mais →

Entenda os Direitos e Proteções Garantidos pela Legislação Trabalhista Brasileira O que é Estabilidade Provisória no Emprego? A estabilidade provisória no emprego é uma garantia legal no Brasil que protege... Leia mais →

Jornada de Trabalho e Banco de Horas: Entendendo a Regulamentação no Brasil A gestão da jornada de trabalho é um aspecto crucial das relações laborais, influenciando diretamente a produtividade das... Leia mais →

Advogado Trabalhista: Funções, Atuação e Processo de Ação Trabalhista O Que é um Advogado Trabalhista? Um advogado trabalhista é um profissional especializado em Direito do Trabalho, área do direito que... Leia mais →